泥沼

チビ太が小学校に入って3年目。チビ太が入ったのは、小中高の一貫校。

この学校では初等部で1回、中高等部で1回PTAが義務付けられていました。

初等部に入学した時にPTA委員をやってそのまま5年間はPTA委員とは無縁で過ごそうと思い、入学したときにPTA委員に手を上げた。

1年で辞めるはずが、チビ太が2年生になった時には本部役員に、今度こそ辞めるって思っていたのに、また本部役員に・・・。

PTAの泥沼から抜け出せない状態に・・・

後ろ向きな考え

どうやったら、PTAから抜け出せるんだろう？？

うまく逃げる方法はないのかな？

見方を変えて、考え方も変えて

本部役員2年目になると、「これは、こうして欲しい」とか、「これはしなくても・・・」とか、いろいろ発言しやすくなったことに気づいた。

それに加え、去年の経験を生かして、これはなくてもいいのではと思うこともチラホラ。

業務のスリム化計画

今年1年で、業務をスリム化できればいいななんて思う今日この頃。

フルタイム勤務の人も出来るようにしたい

フルタイムで働いている私にとって、何かにつけて本部役員集合と言われると、そのうち仕事が首になるんでは・・と思うこともしばしば。

男の人だったら、もっとキツイよねってつくづく思う。

あと1年頑張ったら、もうしばらくPTAはやらなくていいよってご褒美を貰いたいな(>_<)

スリム化だけでなく、年間予定も必要か

つい先日、

「去年参加したボランティア活動に今年は参加しないのかしら」

と思う出来事があり、会長に確認したところ、

「今年も参加するよ」

の一言

「エッ、だったら今年やった事の年間行事を残しておいた方が、来年以降役に立つんでない⁇」

と思い、年間行事計画なるものを残したいと会長と副会長に進言。

9月に開催されるPTA会議に上程することとなりました。

私の希望は

来年役員をしたくないので、なんとか来年の総務が楽できるような感じで引き継ぎを終えたい

ということだけ。

来年こそは、抜け出そう‼️